返回异世界的地下基地，叶舟没有耽搁。

他在基地的角落里，开辟出了一个新的区域，用高强度玻璃建造了一个培育池。

他将福寿螺投入池中，然后按照《血虫兽饲育法》上记载的方法，开始布置环境。

他弄来了一些血肉，投入池底，又调整了培育池的温度和湿度，制造出一个最适合血虫兽生长和繁殖的温床。

做完这一切，叶舟才将注意力转回到自身。

王家之事，让他一夜之间成为了黑石城的风云人物。

虽然暂时震慑住了各方势力，但也让他彻底暴露在了聚光灯下。

他很清楚，这种威慑力，是建立在别人对他背后“神秘师尊”的忌惮之上。

一旦被人发现他只是个外强中干的纸老虎，后果不堪设想。

提升自身实力，才是眼下最重要的事情。

叶舟决定闭关。

他走进修炼室，将从王家、王枭储物袋和万宝楼贺礼中得到的所有资源，都堆在了身边。

上千枚下品髓晶，几十枚中品髓晶，还有十几瓶散发着浓郁药香的丹药。

叶舟盘膝而坐，摒除杂念，开始全力运转《蜜髓炼神录》。

他抓起一把髓晶，功法运转，髓晶中蕴含的精纯能量，如同溪流般被他吸入体内。

同时，他又吞下一颗丹药，磅礴的药力在腹中化开。

两股强大的能量，在他的经脉中汇合，如同奔腾的江河，冲刷着他的四肢百骸。

叶舟的气血之力，以前所未有的速度开始疯狂攀升。

他的皮肤表面，都泛起了一层淡淡的宝光，体内的骨骼，在海量能量的淬炼下，发出了阵阵细微的轰鸣。

骨骼的颜色，正在从原本的白色，朝着一种温润的玉质感转变。

这是从搬血境，迈向融骨境的最显著特征——换血炼骨。

时间一天天过去。

修炼室内的髓晶，以肉眼可见的速度变得暗淡，化为一堆堆无用的粉末。

丹药的空瓶，也在地上越堆越多。

闭关半个月后。

当叶舟炼化完最后一枚中品髓晶，吞下最后一颗丹药时，他身边的所有资源，已经被他消耗殆尽。

而他体内的能量，也积蓄到了一个前所未有的顶峰。

他感觉自己的身体，就像一个即将被撑爆的气球。

“轰！”

一声沉闷的巨响，仿佛从他的灵魂深处传来。

一股剧烈的能量震荡，以他为中心，猛地扩散开来。

他体内的所有骨骼，在这一刻齐齐发出一声脆响，仿佛挣脱了某种枷锁。

一股远比之前强大数倍的气息，从他身上冲天而起。

融骨境一重，成了！

叶舟缓缓睁开眼睛，一道精光从他眸中一闪而过。

他感觉自己像是脱胎换骨了一般。

浑身上下充满了爆炸性的力量，五感变得无比敏锐，甚至能清晰地听到基地外风吹过草地的声音。

更重要的是，他的精神力暴涨了数倍，连带着对兽群的控制力也大幅增强。

现在，他可以更精细地操控每一只蚂蚁兽和蜜蜂兽的行动。

他长身而起，活动了一下筋骨，全身发出一连串噼里啪啦的爆响。

他没有急着出关，而是先通过监控，查看了一下那个血虫兽培育池的情况。

一看之下，他也不禁有些惊讶。

当初投入的十只福寿螺，已经死了八只，它们的尸体成为了血线虫最初的养料。

而剩下的两只，竟然没有死，反而发生了变异。

它们的体型，已经长到了像牛犊一样大小，甲壳变得漆黑如墨，趴在池底一动不动。

而在它们的周围，以及那八只腐烂的螺尸上，密密麻麻地爬满了无数红色的丝线。

那些血线虫，已经从最初的几厘米长，长到了一二十厘米，通体血红，正在疯狂地吞噬着养料。

第一代血虫兽，培育成功了。

叶舟满意地点了点头，走出了闭关许久的修炼室。

他出了门，进入一座崭新的府邸之中。

这里，正是原本的王家大宅。

经过万宝楼派来的工匠一番修缮，这里已经焕然一新，门口的牌匾，也换成了龙飞凤舞的两个大字——叶府。

叶舟在府里转了一圈，对这里的环境还算满意。不过，这偌大的产业，无人管理可不行。

叶舟通过万宝楼的关系，向整个黑石城发布了一则招聘启事。

叶府，高薪聘请掌柜、伙计和护卫，负责管理他名下的几处核心产业。

消息一出，再次引得全城瞩目。

李家和张家，这两个城内的地头蛇，自然是第一时间就注意到了这个动静。

李家大厅内，李万年听着手下的汇报，眉头紧锁。

“他要招人了？这是准备正式接手王家的产业了。”

“爹，这正是我们的好机会！”一旁的李威眼睛一亮，“我们派几个得力的人手去应聘，混进他的产业内部，正好可以打探一下他的虚实。”

李万年点了点头，这正合他意。

“去办吧。记住，要找些机灵点、实力又过得去的人。别暴露了身份，主要任务是摸清楚那个姓叶的小子，到底有什么背景。”

张家那边，张敬德同样收到了消息。

他沉吟片刻，也做出了类似的决定。

“派人去应聘，但不要有任何多余的动作。”他对心腹嘱咐道，“我们的目的，不是打探，而是观察。看看这位叶府的主人，是如何经营产业，如何为人处事的。记住，只看，只听，不说，不做。”

一时间，各方势力的探子，都抱着不同的目的，涌向了叶府的招聘地点。

叶舟将面试的地点，设在了叶府的前厅。

他亲自坐镇，担任主考官。

前来应聘的人络绎不绝，有经验丰富的老掌柜，有身手不凡的散修武者，也有许多抱着各种心思的探子。

叶舟坐在太师椅上，看着下面一排排应聘者，脸上看不出什么表情。

他没有像这个世界的雇主那样，去考校对方的修为或者家世。

他提出的问题，都非常新颖。

对于应聘掌柜的人，他会问：“如果我们的布庄生意不好，你会用什么方法来提升销量？”

或者问：“你如何管理手下的伙计，才能让他们尽心尽力地工作？”

这些问题，让那些只会按部就班做生意的老掌柜们，一个个都答得磕磕巴巴。

反倒是几个头脑灵活、有些想法的年轻人，给出了让叶舟比较满意的答案。

叶舟利用自己远超这个时代的管理学知识和商业思维，很快就筛选出了几位真正有才干的掌柜人选。

对于应聘护卫的人，他的考验方式更简单。

他只问一个问题：“如果有一天，叶府的利益和黑石城所有人的利益为敌，你站在哪一边？”